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Oldenburg, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, 11.02.2022 Referenz # 00004705

Junior Systemadministrator *in Windows Systeme

* Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

Das erwartet dich

  • In enger Zusammenarbeit und Unterstützung deines 11-köpfigen Teams bist du Ansprechpartner*in für Windows basierte Geschäftsapplikationen des EWE Konzerns
  • Unter Anleitung stellst den Betrieb und die Weiterentwicklung der betreuten Applikationen sicher
  • Im Betrieb kümmerst du dich um die Grundkonfiguration, Domäneneinbindung und Installation von Basissoftware wie Office, Java oder Webserver oder konfigurierst lokale Konten und Policies
  • Du führst Updates, Release-Wechsel, Optimierungen und weitere Veränderungen, die deine Applikationen betreffen, durch
  • Gemeinsam mit den IT Verantwortlichen der Kunden und internen Teams stimmst du Bedarfe ab und stehst mit deinem Know How als beratende Instanz zur Verfügung
  • Als Teil eines interdisziplinären Teams koordinierst du Betriebs- und Projektthemen in einer Ende-zu-Ende Verantwortung - vom Client bis zum Backend, dass die Funktion durch den Anwender nutzbar ist

Das bringst du mit


  • IT-Berufsausbildung im Bereich Systemintegration oder Vergleichbares mit IT-Schwerpunkt
  • Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Webservern, bspw. IIS oder Tomcat
  • Kenntnisse in der Systemadministration, vorrangig Windows Server ab 2012
  • Verständnis für das Zusammenspiel ganzheitlicher IT-Architekturen
  • Gute Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke, um die Anforderungen des Kunden zu verstehen, zu beraten und in die Infrastruktur zu implementieren
  • Interesse an der aktiven und kreativen Lösungen von Problemen sowie ein hohes Engagement bei Prozessoptimierungen von IT Systemen
  • Erste Erfahrungen mit Automatisierung (scriptbasiert oder toolunterstützt) wünschenswert

Das bieten wir dir

  • Gleitzeit flexibel in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30h/Woche) sowie Home-Office Möglichkeiten
  • Ein tarifgebundenes Laufbahn- und Vergütungsmodell
  • Top Equipment, z. B. iPhone SE (8), HP Elite X2 Tablet oder (Sub) Elite Notebooks, 24er Eizo Monitore, Stehschreibtisch, MS Surface Hubs
  • Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deines persönlichen Karrierepfads mit Soft-Skills-Trainings sowie Methoden- und Fachschulungen
  • Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen, z.B. unser Altersvorsorgemodell im Rahmen der Konzernzugehörigkeit zur EWE AG, regelmäßige Impfungen und Gesundheits-Checks
  • New Work Arbeiten mit kollaborativen Tools und Kreativ-, Ruhe-, Sozialräumen für Co-Working, konzentriertes Arbeiten oder Kaffeegespräche
  • Standortspezifische Angebote wie eine Kantine oder Kinderbetreuungseinrichtung sowie vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitness First und Bike-Leasing (inkl. E-Bikes und S-Pedelecs)

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wenn du Fragen zu dieser Stellenausschreibung hast, wende dich gerne an das Recruiting-Team der BTC AG (0441 / 3612-3222).

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