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Oldenburg ,Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, 09.11.2021 Referenz # 00005145

Senior SAP Basis Administrator *in

* Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

Das erwartet dich

  • In deiner Rolle bist du für die Sicherstellung eines hochwertigen Betriebs komplexer SAP-Landschaften unserer Kunden der Branchen Dienstleistungen und öffentlicher Sektor verantwortlich
  • Du bist die dedizierte Ansprechperson für die SAP-Kundensysteme und übernimmst die SAP Basis-Betreuung inklusive der Datenbankadministration
  • Zudem tauscht du dich aktiv mit unseren Kunden aus und steuerst die aufkommenden Anfragen
  • Die Störungsbehebung für SAP Basis- und Datenbankthemen sowie die Durchführung von Systemkopien und Release- und Patchmanagement gehören in deinen Aufgabenbereich
  • Du hast die Möglichkeit dich in der SAP Basis Administration zertifizieren zu lassen

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium mit IT-Ausrichtung, branchenspezifische Berufserfahrung und/ oder vergleichbare qualifizierte Weiterbildungsmaßnahmen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Basis-Betreuung von SAP (AS Java / ABAP-Systemlandschaften)
  • Expertenwissen in der Administration von SAP-Datenbanksysteme (z.B. SAP HANA, SAP ASE, Oracle, DB2 und MaxDB), idealerweise nachweislich zertifiziert
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den Betriebssystemen Linux und UNIX?
  • Strukturierte und prozessorientierte Denk- und Arbeitsweise, um eigenverantwortlich die Aufnahme, Analyse und optimale Umsetzung von Kund*innenanforderungen zu betreuen
  • Ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft und -stärke im Umgang mit unserer Kundschaft und deinen Kolleg*innen
  • Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift im Rahmen der Zusammenarbeit mit unseren Teams der internationalen Standorte

Das bieten wir dir

  • Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell
  • Ein tarifgebundenes Laufbahn- und Vergütungsmodell mit transparenten Kompetenzprofilen
  • Arbeiten in Teilzeit (ab 30h/Woche) oder Vollzeit (40h/Woche) in Gleit- oder Vertrauensarbeitszeit
  • Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice
  • Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist
  • Weiterbildungsangebote, z. B. persönliche SAP Learning Hub Lizenz oder SAP Classroom-Schulungen
  • Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeitende
  • Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
  • Eine Gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, längere Elternzeiten, inklusiver Ausbildung
  • Für das Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wenn du Fragen zu dieser Stellenausschreibung hast, wende dich gerne an das Recruiting-Team der BTC AG (0441 / 3612-3222).

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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