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Oldenburg, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, 20.07.2022 Referenz # 00004443

Wir suchen für unseren Standort Oldenburg eine/n:

IT Security Analyst * / Cyber Security im SOC Security Operations Center)

* Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

Das erwartet dich

  • Du bist im Bereich des Security Operations Center (SOC) im 24x7 Support verantwortlich, die IT-Infrastruktur von unseren internen und externen Kunden vor echten Cyber Angriffen sowie vor den simulierten Angriffen des Redteam Engineers zu schützen 
  • Im Security Tagesdienst (1st Level) löst du die Incidents unter Beachtung der Service Level Agreements (SLA) oder übergibst diese an deine Kolleg*innen aus dem Security Team (2nd Level), welche dann Kontakt zu dem jeweiligen Kunden aufnehmen 
  • Du bist für für die Erstanalyse von Log-Dateien, Event-Logs, False Positives sowie von Korrelationen mithilfe der SIEM-Systeme zuständig und leitest Behebungsmaßnahmen bei erkannten Sicherheitsvorfällen ein, indem du Informationen an die/den relevanten Stakeholder*in weiterträgst 
  • Zudem erstellst du fortlaufend Auswertungen und Überwachungsregeln von Bedrohungsinformationen wie IOCs (Indicator of compromise) 
     

Das bringst du mit

  • Motivation und Bereitschaft für den Drei-Schicht-Betrieb im 24x7 Support in einem sieben köpfigen Team
  • Abgeschlossene/s Berufsausbildung oder Studium mit IT-Schwerpunkt sowie Berufserfahrung im Bereich IT-Security 
  • Berufserfahrung in der Bearbeitung von IT-Sicherheitsvorfällen
  • Technische Kenntnisse in einem herstellerspezifischen SIEM-System sowie gute Kenntnisse im Betrieb von Sicherheits-Tools, -Technologien und -Skripten
  • Gute Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung, um als Schnittstelle die Sicherheitsvorfälle an die entsprechenden Kolleg*innen zu kommunizieren 
     

Das bieten wir dir

  • Einarbeitung mit Patenmodell (vor Ort und Online) 
  • Gleitzeitkonto (auf Basis 40 Stunden/ Woche) mit Überstundenausgleich sowie die Möglichkeit flexibel im Homeoffice oder Remote zu arbeiten
  • Zulagen für Nacht- Wochenend- und Feiertagsschichten bis zu 125% des Bruttostundenlohns
  • Weiterbildungsangebote wie Fachschulungen z. B. ITIL Zertifizierungen, Soft-Skill-Schulungen oder andere Schulungen nach Rücksprache mit deiner Führungskraft  
  • Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeitende
  • Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, längere Elternzeiten, inklusiver Ausbildung
  • Für dein Wohlbefinden Online- Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“ an, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, E-Bike Leasing

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wenn du Fragen zu dieser Stellenausschreibung hast, wende dich gerne an das Recruiting-Team der BTC AG (0441 / 3612-3222).

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Ansprechpartner

bewerbung@btc-ag.com