Oldenburg, 18.06.2024 Referenz # 2443

Vertrags- und Claimmanager (w/d/m)

Weil die erfolgreiche Energiewende nicht länger warten kann: Bei EWE widmen wir uns dem Ziel einer nachhaltigen, klimaneutralen Energieversorgung und dem Betrieb intelligenter Energie- und Telekommunikationsnetze, um digitale Teilhabe für alle zu ermöglichen. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.

Deine Aufgabenschwerpunkte:

• Du bist Teil des bestehenden Teams im Vertrags- u. Claimmanagement und trägst zum weiteren Ausbau des konzernweiten Claimmanagements bei

• Mit Deinem Team bearbeitest Du Vertragsabweichungen und führst gemeinsam mit den betroffenen Fachbereichen die formelle und sachliche Prüfung von Ansprüchen durch

• Du dokumentierst, analysierst und verfolgst vertraglich relevante Ansprüche, um die Interessen der Gesellschaften durchzusetzen und unberechtigte Ansprüche Dritter abzuwehren

• Du organisierst und führst Nachtragsverhandlungen. Hierzu bindest Du fallbezogen aktiv die zuständigen Einkäufer (w/d/m), Juristen (w/d/m) und fachlichen Experten (w/d/m) ein

• Du teilst die durch Deine Aufgabe gewonnenen Impulse zur kontinuierlichen Verbesserung von Leistungsbeschreibungen, Verträgen und der Steuerung unserer Vertragspartnerschaften aktiv mit den dafür verantwortlichen Bereichen

• Damit schaffst Du nicht nur fallbezogene, sondern auch ganzheitliche Mehrwerte für den Konzern

Das bringst Du mit:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich der Ingenieurs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder verfügst über eine vergleichbare, kaufmännisch geprägte Qualifikation

• Eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Schnittmengen zum Einkauf, Vertragsrecht und/oder in der Steuerung von Dienstleistern wäre vorteilhaft

• Dein Auftreten in Gesprächen ist souverän und Du besitzt ein hohes Maß an Konfliktfähigkeit

• Deine Arbeitsweise ist von einem strategisch-ganzheitlichen Denken und Handeln geprägt

• Der routinierte Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie die sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) runden Dein Profil ab

Womit wir Dich überzeugen möchten:

• Die Chance, Dich aktiv beim konzernweiten Ausbau dieses spannenden und herausfordernden Themas mit einzubringen und Akzente zu setzen

• Ein Arbeitsverhältnis in einem innovativen Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung

• Eine verlässliche Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Gleitzeit und Zeitwertkontenmodelle

• Großes Angebot an Gesundheitsmaßnahmen und Betriebssportgruppen

• Auf Dich zugeschnittene Aus- und Weiterbildungen

• „Diversity“ / „Vielfalt“ – diese Begriffe stehen bei EWE für ein vorurteilsfreies Miteinander und die individuellen Unterschiede als Stärke zu erkennen und wertzuschätzen

• Für uns ist Klimaschutz kein Trend, sondern eine Verantwortung - Sei ein Teil davon: Klimaneutral bis 2035!

Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer direkt über unseren Online-Button.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Wir setzen auf Vielfalt und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!

Unternehmensanschrift: