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Referent (w/d/m) im Bereich Regelsetzung (Sparte TK Bau)

Stell mit uns die Energiewelt auf den Kopf. Über die Energiewende wurde viel geredet. Bei EWE NETZ entwickeln wir aus unseren Kernbereichen Strom, Gas, Telekommunikation und IT heraus die Lösung für eine nachhaltige und wirtschaftliche Energieversorgung. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns, als


Referent (w/d/m) im Bereich Regelsetzung (Sparte TK Bau)


Kennziffer: 8361

für die EWE NETZ GmbH, Geschäftsfeld Energienetze, Bereich TK-Strategie und Assetentwicklung für den Standort Oldenburg
Deine neue Stelle:
Du bist ein kommunikativer, wissbegieriger Teamplayer, der sich durch Erfolge selbst motiviert? Hast Du Lust, Teil eines großartigen Teams in Oldenburg, das eine interessante Stelle mit Zukunftsperpektive bietet,  zu werden? Dann bist Du bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Dich!

  • Der Fokus Deiner Aufgabe liegt auf der Regelsetzung für den TK-Bau über alle Netzebenen und Bau-Prozessabläufe unter Einhaltung der technischen und wirtschaftlichen Aspekte, im passiven Netz der EWE NETZ
  • Du bist unser fachlicher Ansprechpartner (w/d/m) für die Erprobung neuer Materialien und Bauweisen, z.B. mit Unterstützung von Instituten wie BfE oder Bau-ABC
  • Bei der Erstellung der Regeln im Qualitätsmanagement unterstützt Du das Team
  • Du übernimmst die technische Eskalationsinstanz und bildest das Kompetenzzentrum für Fachfragen aus dem Service und von Dienstleistern
  • Auch die Unterstützung der Entwicklung und Fortführung einer TK-Strategie für das passive TK-Netz gehört in Deinen Aufgabenbereich sowie die Entwicklung und fachliche Führung der TK-Leistungsverzeichnisse
  • Darüber hinaus bearbeitest Du die Vorgaben für die Anforderungen zur Präqualifikation der TK-Dienstleister
  • Das technische Partnermanagement gehört zu Deiner Rolle als Referent, zudem gehört die Schnittstelle zur Zielnetzplanung, Betrieb und Dokumentation mit zur Aufgabe
  • Bei der Durchführung und Mitarbeit in Projekten setzen wir auf Deine Expertise
  • Du vertrittst die Interessen der EWE NETZ bei anderen Telekommunikationsnetzbetreiben, Verbänden und Gremien
  • Die Erstellung von Verfahrens- und Arbeitsanweisungen liegt in Deiner Hand
  • Bei der Erarbeitung von Schulungsunterlagen sowie der Durchführung von Schulungs- und Informationsveranstaltungen setzen wir auf Dein Know-how
Dein Profil:
  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Bachelor), vorzugsweise im Bereich Telekommunikation/Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, mit
  • Um Deine Aufgabe bestmöglich auszufüllen, verfügst Du über ein gutes Verständnis für das Zusammenspiel von Organisation, IT und Prozessen
  • Du denkst auch mal über den Tellerrand, bist kreativ, innovativ und hast Freude bei der Entwicklung neuer Prozesse und Lösungen
  • Ein umfassendes Know-how der gängigen MS Office-Produkte, insbesondere Microsoft-PowerPoint, sind für Dich selbstverständlich
  • Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sind Merkmale, die Dich auszeichnen
  • Darüber hinaus bist Du ein kommunikativer Mensch und ein echter Teamplayer und überzeugst durch ein hohes Maß an Kommunikationsgeschick
Was wir Dir bieten:
  • Du bekommst die Chance, Dich selbst zu verwirklichen und weiterzuentwickeln
  • Bei uns besteht ein angenehmes Betriebsklima, das durch Offenheit, Respekt und umfassende Kommunikation geprägt ist
  • Wir bieten die perfekte Mischung aus einem Team von erfahrenen Kolleg*Innen und engagierten Talenten
  • Bei uns gibt es die Möglichkeiten flexibler Arbeitsplatzgestaltungen und Arbeitszeitmodellen, wie zum Beispiel Gleitzeit
  • Außerdem bekommst Du die Möglichkeit, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung abzuschließen
  • Wir haben ein großes Angebot an Gesundheitsmaßnahmen und Betriebssportgruppen
Trage zu unserer Erfolgsstory bei!
Bitte bewerbe Dich mit Deinen aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Kennziffer 8361 direkt über unseren Online-Button.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Wir denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Sprachform verwendet. Dies impliziert jedoch keine Benachteiligung anderer Geschlechter, sondern soll im Sinne der sprachlichen Vereinfachung als geschlechtsneutral zu verstehen sein.


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