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Digital Analyst / Web Analyst (m/w/d)

Stell mit uns die Energiewelt auf den Kopf. Über die Energiewende wurde viel geredet. Bei EWE entwickeln wir aus unseren Kernbereichen Strom, Telekommunikation und IT heraus die Lösung für eine nachhaltige und wirtschaftliche Energieversorgung. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns, als

Digital Analyst / Web Analyst (m/w/d)


Kennziffer: 7571

für die EWE TEL GmbH, am Standort Oldenburg
Deine neue Stelle:
  • Als Teil unseres Digital Commerce Teams verantwortest Du sowohl im operativen Einsatz, als auch in der kontinuierlichen strategischen Weiterentwicklung, die Tracking- & Web Analytics-Technologien und das Google Tag Management
  • Du weißt genau, wie Du fachliche Analytics-Anforderungen aus Digital Marketing, Online Vertrieb und Digital Service durch eine passgenaue Tracking-Architektur technisch umsetzt
  • Analysen, Reports und Monitorings relevanter KPIs insbesondere im Hinblick auf das Nutzerverhalten entlang der Customer Journey liegen in Deiner Verantwortung
  • Bei der Ableitung operativer Maßnahmen und Handlungsempfehlungen auf Basis Deiner Analysen entwickelst du proaktiv Vorschläge und unterstützt die jeweiligen Kollegen bei der Umsetzung
  • Du bist versierter Ansprechpartner und Berater bei der Implementierung und Durchführung von A/B-Tests und unterstützt ebenso bei der Auswertung
  • Du bist ein echter Teamplayer! Du arbeitest eng mit den Teams aus IT, Marketing und Vertrieb zusammen
Dein Profil:
  • Deine kaufmännische Ausbildung oder Dein Hochschulabschluss, vorzugsweise mit Vertiefung im Bereich Digital-Marketing oder eCommerce bilden die Grundlage Deines Know-hows
  • Du bringst mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung als Web Analyst oder einer vergleichbaren Tätigkeit im eCommerce Umfeld mit
  • Neben fundierten analytischen Fähigkeiten verfügst Du über praktische Erfahrung im kennzahlenorientierten und datengetriebenen Arbeiten
  • Du bist Profi in der Anwendung von Web-Analytics-Tools (z.B. Google Analytics, Google Tag Manager, Matomo) sowie in Customer Journey Tracking Lösungen (z.B. intelliAd)
  • Darüber hinaus hast Du sehr gute Kenntnisse im Aufsetzen und in der Durchführung von A/B-Tests, idealerweise mit Google Optimize
  • Du arbeitest als Teamplayer hands-on- und lösungsorientiert und kannst Deine Kollegen für ein datengetriebenes Arbeiten begeistern und komplexe Sachverhalte gezielt vermitteln
  • Du hast Erfahrung mit verschiedenen Attributionsmodellen in der Konzeption, Optimierung und Analyse
  • Verständnis für Funktion und Aufbau von Analyse-/Performance-Pixeln sowie dessen Einbau hast Du ebenfalls im Gepäck wie
  • Ein gutes Know-How der aktuellen Vorgaben und Entwicklungen des Datenschutz in Bezug auf Digital Analytics / Web Analytics
  • Du bist innovativ, umsetzungsstark und bringst eine hohe Bereitschaft zur ständigen inhaltlichen und persönlichen Weiterbildung mit
Was wir Dir bieten:
  • Einen abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgabenbereich mit hohem Gestaltungsspielraum
  • Du profitierst von unserem flachen Teamgefüge und findest ein engagiertes, offenes und zunehmend agiles Arbeitsumfeld im Herzen Oldenburgs vor
  • Wir bieten Dir spannende Aufgaben und fördern Deine persönliche Entwicklung durch Workshops, Trainings sowie regelmäßiges Feedback
  • Spaß am Arbeitsplatz und Teamspirit sind uns wichtig, daher organisieren wir regelmäßig Teambuildings und After-Work-Events
  • Deine Meinung zählt, deshalb gehört für uns Mitsprache und Mitwirkung in der Entwicklung des eigenen Bereichs zur Selbstverständlichkeit
Trage zu unserer Erfolgsstory bei!
Bitte bewerbe Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Kennziffer direkt über unseren Online-Button.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Wir denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt bist Du!

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Sprachform verwendet.
Dies impliziert jedoch keine Benachteiligung anderer Geschlechter, sondern soll im Sinne der sprachlichen Vereinfachung als geschlechtsneutral zu verstehen sein.

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