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Senior Software Engineer / Quantitative Developer Energy Trading (m/w/d)

Stell mit uns die Energiewende auf den Kopf! Über die Energiewende wurde viel geredet. Bei EWE entwickeln wir aus unseren Kernbereichen Strom, Telekommunikation und IT heraus die Lösung für eine nachhaltige und wirtschaftliche Energieversorgung. Werden Sie Teil unserer Mission und wachsen Sie mit uns, als

Senior Software Engineer / Quantitative Developer Energy Trading (m/w/d)


Kennziffer: 5838

Ihre neue Stelle:
  • Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team in einem agilen Umfeld am Aufbau einer Best-In-Class-IT-Landschaft für unsere Energiehandelsorganisation
  • Sie konzipieren und entwickeln Enterprise-Class-Applikationen und -Services im Energiehandelsumfeld u.a. Data Feeds für Marktpreise und Fundamentaldaten, Services für Zeitreihenmanagement und Position-Tracking, Lösungen für interne Marktplätze und Orderbuchanalysen oder robuste Bewertungsalgorithmen
  • Sie optimieren kontinuierlich unsere Software-Entwicklungsprozesse
  • Als Teil eines DevOps Teams stellen Sie einen störungsfreien Betrieb unserer Trading-Applikationen sicher
  • In Ihrem Arbeitsalltag sind Organisations- und Hierarchiegrenzen sekundär

Ihr Profil:
  • Sie haben Ihr Studium im Bereich IT oder Informatik oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung und weit überdurchschnittlich gute Kenntnisse als Software-Entwickler in modernen Programmiersprachen (z.B. Python, Java) und Technologien
  • Sie haben bereits Kenntnisse oder Erfahrungen in der Energiewirtschaft, dem Energiehandel oder in anderen Handelsunternehmen
  • Sie wissen um die Bedeutung und stellen sich den Herausforderungen eines zuverlässigen IT-Betriebs
  • Die kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung ist für Sie selbstverständlich
  • Neue Themen gehen Sie engagiert an und begeistern sich für innovative Lösungen 
  • Gute Beratungs- und Problemlösungskompetenzen zeichnen Sie aus 
  • Sie sind ein kommunikativer Teamplayer
Was wir Ihnen bieten:
  • Ein Arbeitsverhältnis in einem innovativen Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung
  • Eine verlässliche Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Gleitzeit und Zeitwertkonten
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Großes Angebot von Gesundheitsmaßnahmen und Betriebssportgruppen
  • Auf Sie zugeschnittene Aus- und Weiterbildungen
Tragen Sie zu unserer Erfolgsstory bei!
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Kennziffer direkt über unseren Online-Button.

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.


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